从太多的细节就可以观察出来。但是首先是流程管理有没有做的问题,然后才是流程管理的水平问题。
我就是公司的流程管理员,可惜组织里只有我一个人!
流程是各个部门通过平时的工作及实际情况总结出来的,但是到实际工作中却总是因为这样或那样的原历得不到全面实施,更多的时候会成为一种阴力,成为各人部门相互攻击的借口!这个流程的成功与否最重的看人员的素质及团队的合作!
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